"Если проанализировать множество исторических примеров, то ясно видно, что люди идут за теми, кого уважают. Уважение – это признание в руководителе вдохновения, целеустремленности и компетентности"
- Л. Рон Хаббард.

Станьте настоящим лидером!
Почему кто-то становится лидером, его уважают и поддерживают, а кого-то игнорируют или ни во что не ставят? Почему один руководитель достигает процветания и его сотрудники получают хорошую зарплату, а другой терпит неудачу? Это судьба? Удача? Какой-то особый дар, которым обладают только «успешные люди»?
Курс дает ответы на эти вопросы. В нем показано, как ставить цели, и даны точные шаги того, как их достигать.
На этом курсе вы узнаете:
• кто такой «руководитель», что он должен знать и делать, чтобы быть эффективным администратором;
• Что такого делает плохой лидер, что наносит вред группе, и что делает хороший лидер, что приводит группу к процветанию;
• точное описание основ управления и ключевые элементы, о которых должен знать каждый руководитель.
Руководитель, обладающий этими знаниями, может добиться уважения и сотрудничества от своих работников. И благодаря применению этих инструментов лидера он сможет достичь более высокого уровня существования для всей группы.
Примерная продолжительность изучения – 3 дня.

Было найдено: 22.07.2017